„Universitetai, kaip žinių centrai, yra atsakingi už naujos kartos lyderių ugdymą. Stipri, nelinkusi tylėti, įvairovę pripažįstanti ir vertinanti visuomenė gali rasti sprendimus. Universitetai turi prisidėti tiek kurdami žinias, tiek jas skleisdami“, – sveikindamas susirinkusiuosius kalbėjo Kauno technologijos universiteto (KTU) mokslo prorektorius prof. dr. Kęstutis Baltakys.
2024 m. lapkričio 13–14 d. KTU Socialinių, humanitarinių mokslų ir menų fakultete (SHMMF) vyksta mokslinė-praktinė konferencija „Lygios galimybės prasideda čia: Metinė lygių galimybių, moterų ir vyrų lygių galimybių užtikrinimo ir apsaugos nuo smurto artimoje aplinkoje konferencija su savivaldybių darbuotojais“.
Daugiau nei pusantro šimto dalyvių, susirinkusių iš visų Lietuvos savivaldybių, dvi dienas diskutuos lygių galimybių, nediskriminavimo, įvairovės ir lyčių lygybės klausimais.
Sveikinimo žodį tarusi Lietuvos Respublikos Socialinės apsaugos ir darbo viceministrė Justina Jakštienė pastebėjo, kad lygios galimybės yra vienas svarbiausių šiuolaikinės visuomenės vertybių ir principų, kuris užtikrina, kad visi asmenys lygiomis galimybėmis dalyvautų viešajame gyvenime.
Sveikindama dalyvius KTU SHMMF prodekanė prof. dr. Ramunė Kasperė pastebėjo, kad lygybės ir nediskriminavimo tema išlieka itin aktuali ir akademinėje bendruomenėje, nes diskriminacija – reiškinys, su kuriuo susiduriama ir mokslinėje, ir pedagoginėje veikloje.
„Tikiuosi, kad konferencijos pranešimų temų įvairovė leis dar geriau suprasti, kaip galime kiekvienas iš mūsų prisidėti siekdami lygių galimybių užtikrinimo. Lygių galimybių sklaida negali būti pasyvi“, – konferencijoje minėjo prodekanė prof. dr. R. Kasperė.
Konferencijoje apie paauglių pasiekimus nelygioje visuomenėje skaitė KTU mokslo grupės „Edukaciniai tyrimai“ tyrėja dr. Rasa Erentaitė, o apie Lygių galimybių ir nediskriminavimo politikos įgyvendinimo savivaldybėse ir LGBTQ+ asmenų įtraukties perspektyvas pasakojo KTU mokslo grupės „Viešojo valdymo tyrimai“ pagrindinė tyrėja prof. dr. Raminta Pučėtaitė bei mokslo grupės „Pilietinė visuomenė ir darnus vystymasis“ tyrėjas dr. Vytautas Valentinavičius bei KTU Savivaldos mokymo centro vadovė Jolanta Vaičiūnienė.
Pristatydama duomenų reikšmę priimant informuotus sprendimus, Valstybės duomenų agentūros vadovė dr. Dovilė Galdauskaitė pristatė įrankius ir duomenų bazes lygių galimybių sprendimams.
Konferencijoje neapmokamo moterų priežiūros darbo situaciją Lietuvoje apžvelgė Lietuvos moterų lobistinės organizacijos atstovės dr. Reda Adomaitienė ir doc. dr. Rūta Žiliukaitė, kai Lygių galimybių plėtros centro ekspertė dr. Margarita Jankauskaitė kalbėjo apie vyrų vaidmenį įgyvendinant lyčių lygybės pricipus, o apie Lyčių nelygybės apraiškas tarp vyrų pasakojo „Ignitis grupės“ žmonių gerovės, įvairovės ir įtraukties vadovas Donatas Paulauskas. Apie jaunų moterų patirtis darbo rinkoje pranešimą skaitė KTU prof. dr. Raminta Pučėtaitė.
Kasmetinė Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos konferencija organizuojama bendradarbiaujant su KTU SHMMF Savivaldos mokymo centru, siekiant didesnio lygybės, įvairovės ir nediskriminavimo principų integravimo į savivaldybių politikos formavimą ir įgyvendinimą.
